Unsere Grundsätze

Unsere Grundsätze

Qualifikation

Alle unsere Partner verfügen nicht nur über akademische Abschlüsse, sondern auch über Erfahrungen in der Industrie, im Dienstleistungssektor und in der Unternehmensberatung. Jeder von ihnen wird von einem diskreten, effizienten Personal in Forschung und Verwaltung unterstützt.

Qualitätsstandards

Die Kompetenz und Erfahrung unserer Partner stellt sicher, dass der Klient und das Unternehmen des Klientens korrekt vertreten werden und dass alle Angelegenheiten, die Klienten und Kandidaten betreffen, zuverlässig und objektiv behandelt werden.

Arbeitsstandards

Unser systematischer Arbeitsprozess bei der Identifizierung und Auswahl von Managementtalenten stellt sicher, dass wir die Bedürfnisse unserer Klienten zu Herzen nehmen und sie so gut wie möglich erfüllen. Unser konsequentes Engagement für Qualität ist ein Grund dafür, dass mehr als zwei Drittel unserer Beratungsprojekte von bestehenden Klienten stammen.

Kontinuität

Langfristige Klientenbeziehungen beruhen auf persönlicher Kontinuität. Wir gewährleisten diese Kontinuität, indem wir den Grundsatz der gleichberechtigten Partnerschaft aufrechterhalten. Die Kanzlei befindet sich im gemeinsamen Besitz der operativen Partner und hat keine weiteren Gesellschafter.

Vertraulichkeit

Unsere wichtigsten Grundsätze sind absolute Diskretion und absolute Vertraulichkeit. Bevor wir einen Auftrag annehmen, legen wir mögliche Interessenkonflikte, die durch die gleichzeitige Arbeit mit Klienten im gleichen Marktsegment entstehen könnten, transparent offen.

Honorare

Unsere Honorare beruhen auf einer Schätzung des Arbeitsaufwands und der Komplexität des Auftrags und werden vor Beginn der Arbeit festgelegt. Wenn wir einen Beratungsauftrag annehmen, verpflichten wir uns, das Projekt zu den vereinbarten Bedingungen zu Ende zu führen.

Unsere ethischen Standards

Wir sind davon überzeugt, dass es bei der Suche nach dem richtigen Kandidaten, der Bewertung einer Vorstandsstruktur oder der Beurteilung von Führungstalenten nicht nur um Kontakte oder technische Fähigkeiten geht. Es geht darum, den einzigartigen Kontext eines jeden einzelnen Auftrags zu verstehen.

Amrop hält sich an den Code of Professional Practice von Amrop, in Übereinstimmung mit unseren sechs globalen Werten: Agilität, Fürsorge, Neugier, Ethik, Exzellenz, Inklusion. Lesen Sie hier mehr.

Amrop Globale Werte

Agility
Agilität
Caring
Fürsorge
Curiosity
Neugier
Ethics
Ethik
Excellence
Exzellenz
Inclusion
Aufnahme
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